为切实提升员工健康管理水平，践行“以人为本”的企业文化，2025年5月9日，山西巨龙风机有限公司特邀运城同德医院，为全体员工开展免费身体健康普查服务活动。此次活动覆盖公司一线员工及管理人员，旨在通过专业医疗团队的全面检查，为员工筑起健康“防护墙”，进一步彰显企业对员工福祉的高度重视。

精准体检进企业 暖心服务零距离

随着企业对员工健康关注度的提升，巨龙风机积极响应国家“健康中国”战略，将员工健康管理纳入企业社会责任的重要环节。研究表明，定期健康检查不仅能早期发现健康隐患，还能有效降低医疗成本、提高生产效率。此次与同德医院合作，正是基于其作为山西省内分泌与代谢疾病专科医院的权威地位，以及其在职业病防治、慢性病管理领域的丰富经验。

清晨8时，同德医院派出的专业医疗团队携带便携式彩超、心电图机、血液分析仪等设备入驻巨龙风机厂区。体检项目涵盖甲状腺功能筛查、血常规、肝功能、心电图、骨密度检测等12项基础筛查，并针对一线生产岗位增设肺功能检测与噪音环境职业病评估。据统计，活动当日共近200名员工参与体检，覆盖率达98%。

“平时忙于工作很少去医院，这次体检车直接开到厂区，项目还这么全面，真是把关怀送到心坎上了！”质检部老员工张师傅在完成检查后感慨道。为确保体检效率，企业采用分时段预约制，并设置健康咨询台，由主治医师现场解读报告，针对亚健康状态员工提供个性化改善建议。

医企协同筑防线 健康管理常态化

此次活动是巨龙风机践行员工关怀理念的重要举措之一。公司始终将员工视为企业发展的核心力量，致力于为员工创造良好的工作环境和提供优厚的福利待遇。通过此次免费健康普查，公司希望能够帮助员工及时了解自身健康状况，做到早发现、早预防、早治疗，同时减轻员工的经济负担，让员工感受到企业的温暖和关怀。下一步将建立员工健康档案动态管理系统，定期开展职业病防治讲座，并针对高血压、颈椎病等高发疾病开设理疗专场。

人文关怀促发展 打造幸福型企业标杆

近年来，巨龙风机作为国内风机行业的领军企业，一直以来都注重企业文化建设，坚持以人为本，持续完善员工关怀体系，关注员工的身心健康和职业发展。此次健康普查活动，正是企业从“物质保障”向“身心关怀”升级的缩影。

未来，巨龙风机将继续秉持“创造用户需求、助力员工成长、承担社会责任”的理念，不断推出更多关爱员工的举措，努力为员工创造更加优质的工作和生活环境，助力员工与企业共同成长，为推动风机行业的高质量发展贡献力量。